Гугл предпочитает глобальный процесс приема на работу, при котором особое внимание уделяется тому, чтобы сохранить примерно одинаковый в разных отделениях, общий для всех, высокий минимальный уровень квалификации программистов. Но я не сомневаюсь, что вы намного лучше нас знаете, как правильно интервьюировать людей.